由于勞動(dòng)者自愿申請(qǐng)不購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)，造成無(wú)法享受相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，應(yīng)當(dāng)由用人單位來(lái)承擔(dān)。社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家為了維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、保障勞動(dòng)者合法權(quán)益、減輕用人單位風(fēng)險(xiǎn)的重要制度，具有國(guó)家強(qiáng)制性，勞動(dòng)者自愿申請(qǐng)不購(gòu)買社保行為不能對(duì)抗國(guó)家的社保征收制度。作為用人單位，為勞動(dòng)者購(gòu)買社保和直接從勞動(dòng)者工資上扣除個(gè)人應(yīng)繳部分具有法律依據(jù)。用人單位以勞動(dòng)者自愿申請(qǐng)不購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)，造成無(wú)法享受相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，應(yīng)由其承擔(dān)。 社保繳納是合法用工的前提，如果公司為了降低成本沒(méi)有給員工繳納足額社保，風(fēng)險(xiǎn)比較大，如果員工仲裁，非但要補(bǔ)繳社保，而且會(huì)面臨2-5倍的罰款和補(bǔ)繳期內(nèi)的滯納金，而且如果用工期內(nèi)員工受了工傷或者更嚴(yán)重的情況企業(yè)要完全承擔(dān)所有工傷保險(xiǎn)所應(yīng)承擔(dān)的報(bào)銷，如果是一些小公司可能會(huì)因此破產(chǎn)或者資金斷裂。員工享受不到社保福利，企業(yè)面臨巨大的風(fēng)險(xiǎn)，所以即便員工要求企業(yè)不買社保，給予補(bǔ)助，看似有利可圖，實(shí)際是危機(jī)重重，企業(yè)為了保護(hù)自身合法利益應(yīng)該依法給員工繳納社保 如果貴公司在某地?zé)o法給員工繳納當(dāng)?shù)厣绫？梢月?lián)系我們，讓員工享受到當(dāng)?shù)厣绫５耐瑫r(shí)，讓您的公司省時(shí)省力，12年人力資源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、200多全國(guó)網(wǎng)點(diǎn) 每日一則勞動(dòng)法： 社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家對(duì)勞動(dòng)者履行的社會(huì)責(zé)任，它具有強(qiáng)制性和互濟(jì)性特點(diǎn)。所謂強(qiáng)制性，是指社會(huì)保險(xiǎn)制度以國(guó)家立法形式建立 ，以法律強(qiáng)制力保證實(shí)施。所謂互濟(jì)性，是指未遇到勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)的用人單位和勞動(dòng)者要通過(guò)繳納社會(huì)保險(xiǎn)，為遇到風(fēng)險(xiǎn)的勞動(dòng)者分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。這是用人單位和勞動(dòng)者的法定義務(wù)。 《勞動(dòng)法》第七十二條規(guī)定：“用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。”這表明，用人單位和勞動(dòng)者參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，不是依用人單位和勞動(dòng)者是否愿意為條件，而是要依法強(qiáng)制參加，并必須依法繳納規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 服務(wù)關(guān)鍵詞：社保代理，社保代買，社保代繳，社保外包，代理社保，代繳社保，代買社保，代理北京辦事處社保，代理北京社保，代繳北京社保，代買北京社保，北京社保代買，代繳企業(yè)社保，北京社保外包，北京社保代理公司，北京人力資源服務(wù)公司，代理北京企業(yè)社保，代買北京公司社保，北京社保咨詢，養(yǎng)老保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，代理北京分公司社保，代繳北京分公司社保，代繳北京辦事處社保，代買北京辦事處社保，代買北京分公司社保，北京社保代理 聯(lián)系方式： 駿伯人力集團(tuán)北京公司 聯(lián)系人：劉先生 手機(jī)：18801137915 辦公QQ：2215897781 地址：北京市朝陽(yáng)區(qū)建國(guó)路乙118號(hào)京匯大廈2106室