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養(yǎng)老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。所謂養(yǎng)老保險（或養(yǎng)老保險制度）是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。

養(yǎng)老保險由三個部分（或?qū)哟危┙M成。第一部分是基本養(yǎng)老保險，第二部分是企業(yè)補充養(yǎng)老保險，第三部分是個人儲蓄性養(yǎng)老保險。

委托人力資源公司代理社保好處：

（一）社保代辦對企業(yè)的幫助：簡單來講，社保代辦對企業(yè)的幫助是：專注核心業(yè)務(wù)，提高企業(yè)效率，規(guī)避風(fēng)險，節(jié)省成本，促進發(fā)展等等。具體而言：

1.幫助人力資源部門從繁重的重復(fù)性事務(wù)中解脫，專注于核心的戰(zhàn)略性工作，從而提升人力資源管理的高度和核心競爭力。

2提供接觸新管理技術(shù)的機會，提高響應(yīng)的速度與效率；

3.規(guī)范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工管理，對管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進作用；4.降低成本、舒緩資金壓力，克服企業(yè)很多的規(guī)模經(jīng)濟弱點。在國內(nèi)由于勞工權(quán)利意識的高漲、就業(yè)安全體系和勞動法令的普及，人事直接間接費用及外圍成本不斷地爬升，人力資源管理業(yè)務(wù)外包則可以降低企業(yè)風(fēng)險，擺脫雜務(wù)干擾，最終引導(dǎo)企業(yè)專心經(jīng)營核心資源，發(fā)展核心競爭優(yōu)勢。5.避免大量投資于人才所帶來的不確定風(fēng)險。

6.簡化流程，節(jié)省時間，提高員工滿意度。

（二）對流動就業(yè)人員、失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動者及其他在職流動人員來說，參保好處：

1、領(lǐng)取政府養(yǎng)老金:在深養(yǎng)老，領(lǐng)取高于國內(nèi)其他地區(qū)的養(yǎng)老保險金；

2、不論是門診刷卡看病，還是生孩子報銷額度高，為你減輕經(jīng)濟負擔(dān)。更重要是現(xiàn)在非深戶父母購買社保，是小孩入讀公立學(xué)校的前提條件，與孩子的學(xué)習(xí)前途等息息相關(guān)；再加上現(xiàn)在買房是需要13個月社保才可以購買。無時無刻不需要社保，不管是對未來的投資還是暫時的急需之用。參保對你未來人生還是很有幫助的。

購買社保怎樣比較省錢省心？

駿伯公司可以幫您忙。代收代繳社保；參保人員增減手續(xù)辦理；員工各項社保待遇的申請；社保卡領(lǐng)取等社保相關(guān)的各項業(yè)務(wù)，都可以交由我們來處理，您只需面對一位我們的服務(wù)人員，享受到我們專業(yè)的服務(wù)。我們也可以根據(jù)貴公司不同的情況制定不同購買社保的方案，為您降低成本，想您所想，真誠為您服務(wù)。

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